東辛農(nóng)場公司團委把加強企業(yè)青年員工思想政治工作作為一切工作的前提，深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想的教育，引導他們學習和掌握觀察問題、分析問題、解決問題的立場、觀點和方法，提高解決實際問題的能力，做產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民生建設的中堅力量。
東辛按照上級團委指示精神和公司黨委的要求和學習任務，積極開展職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律、職業(yè)技能教育，保證學習時間和質(zhì)量，切實加強青年員工人生觀、價值觀教育；抓好農(nóng)場內(nèi)控制度的學習，并嚴格執(zhí)行，形成主要領導高度重視、企業(yè)黨政大力支持、群團組織密切配合、管理人員積極參與的工作機制，使青工認清形勢，統(tǒng)一思想，明確目標，積極投身企業(yè)改革和產(chǎn)業(yè)民生建設上來。圍繞企業(yè)的中心工作，充分調(diào)動青工的積極性，積極開展學雷鋒、學勞模、學身邊典型人物的活動，在職工中形成干一行、愛一行、比學趕幫超的新風氣。堅持開展有針對性的思想教育工作，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、重大改革舉措、重點工程建設和職工關心的“熱點”“難點”問題，利用會議和學習時間，進行社會公德、職業(yè)道德和家庭倫理道德教育，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，為共青團活動和企業(yè)各項工作的順利開展提供有力的思想保證。
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