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東辛:“工齡核算”為退休職工爭取合法權益
新聞來源:    點擊數(shù):2732    更新時間:2024/5/30    收藏此頁

“我年輕的時候曾經(jīng)在外地入伍參軍,后來回到農(nóng)場工作一直到退休。前幾天,外地檔案館聯(lián)系我說有檔案沒取,才發(fā)現(xiàn)入伍的檔案材料一直在外地,導致入伍時間未能及時算進工齡,影響退休待遇。麻煩你們幫我解決一下這個問題?!币晃荒杲搜睦先藖淼睫r(nóng)場公司人力資源辦公室,著急地向工作人員反映情況。

近年來,東辛始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點,把服務職工群眾作為推動經(jīng)濟社會發(fā)展的重要內容,以“三亮三比三評”為抓手,結合“我為職工群眾辦實事”、“兩在兩同”建新功行動,聚焦職工群眾急難愁盼,持續(xù)優(yōu)化完善業(yè)務工作流程,不斷提升管理服務效能,以實際行動做到“想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所難”。

今年以來,東辛已接到類似工齡核定事件5起。接到退休職工反映后,工作人員主動安撫人員情緒,詳細問詢相關信息,第一時間與市檔案館、退休軍人事務所等單位聯(lián)系核實情況,一經(jīng)核準主動對接相關單位部門,及時向省人社廳養(yǎng)老保險處報送相關佐證材料,推進工齡核算事宜。目前,已辦結3起,2起仍在積極對接協(xié)調之中

今后,東辛將繼續(xù)把維護職工群眾根本利益作為維護穩(wěn)定最重要的基礎工作來抓,聚焦職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,以實際行動切實維護職工群眾合法權益,以服務實效打動人心、溫暖人心、影響人心、贏得人心。

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